对于游戏圈而言，秋天是个躁动的季节。先有陈天桥将张向东去职，后有王滔辞职留任首席产品官。两家端游时代的巨头，在这个季节，内部都在经历着最高领导者的调整。

不同的是，王滔因个人原因辞去畅游首席执行官职务，但仍将担任畅游公司董事和首席产品官。而作为一位已在盛大服务13年的张向东，却被盛大董事会以去职的方式“请”出了公司，盛大给出的官方解释是“经营和发展理念与董事会存在较大分歧，管理和执行策略无法得到董事会认同，业绩表现不能达到预期”。

对于张向东的离开，前任CEO也是他的老上级，谭群钊表示遗憾，“君子和而不同，小人同而不和”，谭群钊引用了孔子这句话并表示，盛大管理层、董事会有不同意见，是正常的，而且是健康的，但具体什么样的事件导致这样的处理方式，这样的后果对于双方以及所有盛大员工都是损失。

盛大往事

2012年，谭群钊从盛大离职时，陈天桥在内部对他的评价是“有功有过”，对于谭的继任者张向东则在当时称，“张向东自己酷爱的太极，延绵不绝，有后劲”。而在谭群钊看来，他的这位继任者“对于盛大的创业和发展，对于传奇以及后续产品的成功，都有不可磨灭的贡献”。

谭群钊称，自己与张向东已经是十几年的老同事和朋友了，99年陈总带领盛大创业的时候，张向东是中华网游戏频道的总监，当时他发现了盛大做的社区，推荐给了高层，盛大才获得了中华网的投资。投资后，张向东还常来上海，一起商讨如何改进产品和运营，所以他后来顺理成章地加入了盛大，并成为运营方面的负责人。

随后，张向东不负众望，成功负责运营和制作了《热血传奇》、《传奇世界》等项目。不过到了2011年，陈天桥开始全面推动盛大集团退市。为完成这个计划，盛大游戏不得不对集团反向输血，提供了大量的现金进行支持。

也是从这个时候开始，盛大游戏诸多业务部门的预算均被收紧，各项支出也被更加严格的加以控制。盛大游戏一方面砍掉没有盈利前景的项目，收窄业务线，另一方面减少市场宣传投放，将资源集中在少数产品上。而这些调整，更多的是陈天桥意志的体现。与此同时，已经因产品老化而导致业绩下滑的盛大游戏，也在后来几年的各个产品线中不同程度的付出了代价，放映在高管身上的则是CEO的频繁更迭。